O IBIE tem como parte integrante de sua missão a GERAÇÃO DE CONHECIMENTO; esta atividade é considerada não só adequada, mas fundamental à própria existência do instituto, que se propõe a pesquisar, desenvolver, implementar e fomentar as melhores práticas relacionadas aos conceitos de GESTÃO DE CONHECIMENTO, INOVAÇÃO e INTRA-EMPREENDEDORISMO (ou EMPREENDEDORISMO CORPORATIVO).

Assim, não se está propondo ao mercado brasileiro apenas a capacitação de um conjunto de profissionais aptos a traduzir e (re)aplicar a experiência de indivíduos e empresas internacionais, mas também – e principalmente – o processo de como utilizar a atividade reflexiva e criativa deste grupo, reformulando conceitos já testados, desenvolvendo metodologias melhor aplicáveis e propondo formas novas e originais de identificação e resolução dos problemas que surgem naturalmente das necessidades das empresas.

Esta abordagem se origina do entendimento de que, independentemente de seus mercados, características específicas e/ou segmentos de atuação, as empresas têm no CONHECIMENTO, necessariamente, a matéria básica de sua atuação, sucesso e (conseqüente) perpetuação.

A geração de conhecimento primário é realizada no IBIE sob duas formas distintas:

No primeiro modelo, atualmente o IBIE apóia financeiramente e mercadologicamente a pesquisa "CÉREBRO EXECUTIVO", que é desenvolvida pela linha de pesquisa NEUROCIÊNCIA COGNITIVA COMPUTACIONAL da Pós-graduação do Departamento de Ciência da Computação do Instituto de Matemática da Universidade Federal do Rio de Janeiro – UFRJ. Nesta pesquisa, buscam-se formas de mensurar o potencial empreendedor de indivíduos, através do estudo de características de personalidade e da atividade de regiões cerebrais (lobos frontais) especificamente relacionadas com atividades de planejamento, organização e tomada de decisão. Como resultado desta pesquisa o IBIE obteve um conjunto de três testes (dois em fase de testes) com tratamento computacional para avaliação de personalidade inovadora e empreendedora.

No segundo modelo, o IBIE participa da especificação do software voltado para a coleta, discussão e geração de histórico de implementação de novas idéias dentro do ambiente empresarial – "BANCO DE IDÉIAS INOVADORAS ", B2i . Este software é parte integrante do processo de criação de um ambiente corporativo apropriado ao desenvolvimento de cultura inovadora; para a criação/implementação deste ambiente, o IBIE possui metodologia própria de treinamento de equipes intra-empreendedoras (ou células disseminadoras), que, em pouco tempo, podem transformar uma estrutura corporativa convencional/tradicional em uma organização inteligente (ou seja, estruturalmente inovadora).